La presentazione della 3a sessione dei venditori Kejiani e della riunione trimestrale

La terza sessione di presentazione dei venditori Kejian e della riunione trimestrale

【Notizie in breve 1】

La terza sessione di presentazione dei venditori Kejian

The 3rd session presentation of Kejian salesmen

Al fine di migliorare la capacità di parola e di eloquenza del venditore e di migliorare la qualità professionale, il reparto marketing tiene la terza sessione della presentazione dello staff di vendita per rendere la nuova forza più integrata nella famiglia. Recentemente, il concorso di presentazione del venditore Kejian è stato tenuto con successo.

Nel pomeriggio del 13 maggio, la competizione è stata ufficialmente aperta a Shanghai. Nella competizione, il venditore ha fatto le proprie presentazioni, secondo i rispettivi punti di forza. Durante la competizione, la gente del venditore ha parlato nell'ordine della lotteria pre-partita. Alla fine del discorso, c'era una valutazione per il venditore. Il direttore generale haitao Wu, il direttore delle vendite zhenping Hu, il responsabile del commercio estero xuesong Chen e altre persone hanno fatto commenti in loco sul powerpoint e la presentazione del venditore. Pertanto, è possibile per i venditori scoprire i loro talenti e potenziali.

Kejian salesmen in  automotive

Wu haitao, il direttore generale, ha riassunto la competizione dopo l'intero processo. Successivamente, i vincitori ricevono rispettivamente i certificati onorari dal direttore generale haitao Wu, dal direttore delle vendite zhenping Hu e dal responsabile del commercio estero xuesong Chen. Lo scopo è incoraggiare lo staff a fare progressi insieme. Ci sono nove venditori arrivati ​​sul palco nel discorso per tutto il pomeriggio. E questo non solo mobilita il discorso del venditore, ma promuove anche la comunicazione di eccellenti esperienze di vendita. Ke jian continuerà a organizzare la competizione linguistica dei venditori e a migliorare la loro capacità di eloquenza.

The successful close of first quarter sales meeting .jpg

【Notizie in breve 2】

L'incontro di vendita del primo trimestre è stato portato a termine con successo.

- Ispira fiducia e lotta per un nuovo viaggio

Il 14 maggio, la riunione di sintesi delle vendite del primo trimestre di Kejian Holding si è svolta in tempo.

Il direttore generale di Kejian Holding hai-tao Wu, il direttore delle vendite zhenping Hu, il responsabile del commercio estero xuesong Chen, i direttori degli affari distrettuali, le élite delle vendite, il servizio clienti e il dipartimento marketing hanno partecipato all'incontro.

The first quarter sales meeting

L'incontro è stato ufficialmente aperto alle 9 del mattino, presieduto da xing-bo Wang, un ingegnere delle vendite. Il direttore delle vendite zhenping Hu ha analizzato le vendite nel primo trimestre del 2017. Ha sottolineato che i risultati del primo trimestre sono superiori del 60% rispetto all'anno scorso e gli aspetti positivi e le carenze del lavoro. Nel secondo trimestre, abbiamo focalizzato l'attenzione sul recupero delle vendite. Allo stesso tempo, ha proposto il nucleo del business: uno dipende dalla persona affidabile. E l'altra è la rete di relazioni. Inoltre, sono importanti anche il senso del successo aziendale e il senso del business. Il dipartimento marketing dovrebbe migliorare costantemente la capacità del network marketing e del lavoro di progettazione. Quindi, l'élite delle vendite ha riportato le vendite del primo trimestre e il piano del secondo trimestre.

Kejian salesmen in construction

Wu ascoltò il resoconto della riunione dei direttori degli affari distrettuali e delle élite di vendita. Quindi, ha tenuto un registro dei problemi e delle carenze di ogni élite di vendita e ha dato istruzioni di conseguenza. Dopo l'incontro, Wu ha riassunto ciò che è stato pienamente affermato nel completamento delle vendite del primo trimestre e ha proposto quattro punti agli amministratori delle imprese distrettuali e alle élite di vendita: uno è quello di richiedere tutto il lavoro attivo del personale; In secondo luogo, gli addetti alle vendite dovrebbero prestare attenzione alle vendite dei contatti. Tre sono la ricerca dell'eccellenza e dell'apprendimento permanente. In quarto luogo, dovremmo sottolineare che tutto il personale dovrebbe avere un pensiero innovativo.

Sebbene l'obiettivo sia stato sovrappagato nel primo trimestre, è importante mantenere la consapevolezza della crisi. Con opportunità e sfide convivono, speranze e difficoltà sono con noi. Speriamo che ogni élite di vendita seguirà i passi in avanti e si sviluppi insieme a Kejian! Rimboccati le maniche per lavorare di più e rallegrare!

 

work harder and cheer up